广元市朝天区全民健身中心项目勘察设计招标

补遗书（01号）

致各投标人：

广元市朝天区全民健身中心项目勘察设计招标文件内容做出以下变更：

一、招标文件“第二章 投标人须知 ”“投标人须知前附表”“3.4.1”条“投标保证金”内容“投标保证金的金额：贰万元整人民币（大写）20000元”变更为“投标保证金的金额：壹万元整人民币（大写）10000元”。

二、招标文件“第三章 评标办法（综合评估法）”“评标办法前附表”内容“2.2.1：条内容：

“2.2.1”分值构成（总分 100.0分）

资信业绩部分：46.0分：勘察纲要、设计大纲部分：24.0分；勘察报价部分：10分（5-10分）；设计报价部分：20分（10-20分）；其他评分因素：0.0分

变更为：

“2.2.1”分值构成（总分 100.0分）

资信业绩部分：42.0分：勘察纲要、设计大纲部分：28.0分；勘察报价部分：10分（5-10分）；设计报价部分：20分（10-20分）；其他评分因素：0.0分

三、、招标文件“第三章 评标办法（综合评估法）”“评标办法前附表”内容2.2.4（1）“企业资信”中内容：

“企业资信”:分值：8分

1.勘察单位：具备国家建设行政主管部门颁发的工程勘察(岩土工程（勘察）)专业乙级勘察资质得1分，具备工程勘察(岩土工程)专业甲级及以上勘察资质得3分，本项最高得3分。

2.设计单位：具有国家建设行政主管部门颁发的建筑行业（建筑工程）专业乙级设计资质得1分，具备建筑行业（建筑工程）甲级及以上设计资质得3分，本项最高得3分。

3、非联合体投标加2分

变更为：

“企业资信”:分值：12分

1.勘察单位：具备工程勘察(岩土工程（勘察）)专业乙级及以上资质得6分，本项最高得6分。

2.设计单位：具备建筑行业（建筑工程）专业乙级及以上资质得6分，本项最高得6分。

四、招标文件“第三章 评标办法（综合评估法）”“评标办法前附表”内容2.2.4（1）“项目主要人员”中内容：

   “项目主要人员”；分值：32分

1.项目负责人（由设计负责人兼任）：具有一级注册建筑师资格得2分，具有有建筑学专业高级及以上职称加2分,本项最高得4分。

2.勘察负责人：具备注册土木工程师（岩土）得2分，具备一级注册结构工程师加2分，本项最高得4分。

3.建筑专业负责人：具有一级注册建筑师资格得2分,具有建筑设计专业高级及以上职称加2分，本项最高得4分。

4.结构专业负责人：具有一级注册结构工程师得2分，具有建筑设计专业高级及以上职称加2分，本项最高得4分。

5.设备专业负责人：具有注册公用设备工程师（暖通空调）得2分，具有注册电气工程师（供配电）资格加2分，本项最高得4分。

6.电气专业负责人：注册电气工程师（供配电）得2分，具备建筑电气专业高级及以上职称加2分，本项最高得4分。

7.给排水专业负责人：注册公用设备工程师（给水排水）得2分，具备给排水专业高级及以上职称加2分，本项最高得4分。

8.造价专业负责人：注册造价工程师（土建）得2分，具备工程造价高级及以上职称加2分；本项最高得4分。

注：以上人员须注册于投标人本单位人员，提供相关证书扫描件和在该投标人单位最近 6 个月连续缴费证明。企业设立不足6个月的可少于6个月；新聘人员在该投标人单位的社保缴费证明不足6个月的，还应提供聘用合同。省外投标企业人员还须提供四川省住建厅数据平台人员截图信息。

变更为：

    “项目主要人员”：分值：24分

1.项目负责人（由设计负责人兼任）：具有一级注册建筑师资格得2分，具有有建筑学或建筑设计类专业中级得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

2.勘察负责人：具备注册土木工程师（岩土）得2分，具备勘察类中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

3.建筑专业负责人：具有一级注册建筑师资格得2分,具有建筑设计中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

4.结构专业负责人：具有一级注册结构工程师得2分，具有建筑设计或设计结构类中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

5.设备专业负责人：具有注册公用设备工程师（暖通空调）得2分，具有注暖通专业中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1.0分，本项最高得3 分。

6.电气专业负责人：注册电气工程师（供配电）得2分，具备建筑电气中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

7.给排水专业负责人：注册公用设备工程师（给水排水）得2分，具备给排水专业中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

8.造价专业负责人：注册造价工程师（土建）得2分，具备工程造价中级职称得0.5分，具备高级及以上职称得1分,本项最高得3分。

注：以上人员须注册于投标人本单位人员，提供相关证书扫描件和在该投标人单位最近 6 个月连续缴费证明。企业设立不足6个月的可少于6个月；新聘人员在该投标人单位的社保缴费证明不足6个月的，还应提供聘用合同。省外投标企业人员还须提供四川省住建厅数据平台人员截图信息。
    五、招标文件“第三章 评标办法（综合评估法）”“评标办法前附表”内容2.2.4（2）“企业资信”中内容：

“勘察大纲”：分值12分

1.勘察范围、勘察内容、勘察依据、勘察工作目标较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

2.勘察机构设置和岗位 职责：合理较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分

3.勘察说明和勘察方案：合理较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

4.勘察质量、进度、保密等保证措施较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

5.勘察安全保证措施较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

6.勘察工作重点、难点分析；合理化建议较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

“设计大纲”：分值：12分

1.设计范围、设计内容、设计依据、 设计工作目标较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

2.设计机构设置和岗位职责较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

3.设计构思较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

4.设计质量、进度、安全、保密等保证措施较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

5.设计工作重点、难点分析较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

6.合理化建议较好的得1.5-2分，一般的得0.5-1.4分，差的得0-0.4分，未提供不得分。

变更为：

“勘察大纲”：分值14分

1.勘察范围、勘察内容、勘察依据、勘察工作目标较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

2.勘察机构设置和岗位 职责：合理较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分

3.勘察说明和勘察方案：合理较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

4.勘察质量、进度、保密等保证措施较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

5.勘察安全保证措施较好的得2-3分，一般的得1-1.9分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

6.勘察工作重点、难点分析；合理化建议较好的得2-3分，一般的得1-1.9分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

“设计大纲”：分值：14分

1.设计范围、设计内容、设计依据、 设计工作目标较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

2.设计机构设置和岗位职责较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

3.设计构思较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

4.设计质量、进度、安全、保密等保证措施较好的得1.5-2分，一般的得1.0-1.4分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

5.设计工作重点、难点分析较好的得2-3分，一般的得1-1.9分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

6.合理化建议较好的得2-3分，一般的得1-1.9分，差的得0-0.9分，未提供不得分。

六、招标文件其他内容不变，请各投标人自行下载最新招标文件。

广元市朝天区体育发展中心

                                            2023年5月 11 日